企业复工期间疫情防控方案

江苏金永诚建设投资管理咨询有限公司

一、疫情防控领导小组构成责任分工及具体工作人员

复工后，针对疫情，我公司成立疫情防控领导小组，进行人员管控、疫情宣传、物资筹备、区域消毒等方面工作，保障公司所有防控措施到位。防疫防控领导小组构成及责任分工如下：

组  长：孙建军  男  董事长兼总经理

副组长：陈  涛  男  副总经理兼办公室主任

成  员：孙霞光  女  办公室副主任

曾晓余  男  职员

李  君  男  职员

钱锦燕  女  职员

岗位职责：

组  长：全面负责公司防疫防控工作的调度、安排、监督等工作开展。

副组长：公司防疫防控工作具体负责人，具体负责防疫工作的协调、调度、安排、与园区、物业接洽、联系，以及具体负责复工员工各类信息统计、汇总、检查。

成  员：孙霞光负责公司防疫防控物资筹备、登记、使用，督查办公区域消毒工作。

曾晓余、李君、钱锦燕负责复工员工口罩佩戴检查、每日体温测量，异常信息上报。

二、企业疫情防控应急流程

公司设立一间单独房间作为应急隔离室，一旦发现员工有发热（体温超37.3℃）、咳嗽、乏力等症状时，启动以下应急流程：

1、立即在隔离室进行隔离，迅速向防疫领导小组组长、副组长反馈。

2、防控组副组长立即将情况向大厦物业及园区对口联系人报告。

3、防控组消毒工作责任人立即安排对此员工接触区域进行消毒处理。

4、防控组副组长立即安排医疗救助，包括安排专人在做好防护措施的前提下陪同前往明基医院进行检查、确诊，向120求助等。

5、如确诊非疫情患者，正常复工。如确诊为疫情患者，公司所有人员不得随意离开，需按辖区要求进行隔离观察，直至隔离解除。

三、员工疫情防护教育及每日防控操作流程

1、每日微信发布防疫信息及防控提醒，重点提醒戴口罩、勤洗手、少聚会。

2、在公司大门入口处海报栏张贴醒目标志，进行疫情防控提醒宣传。

3、每日上下午上班时间在公司门口专人检查口罩是否佩戴、人人测量体温，未佩戴口罩、未经测量体温者，不准进入公司大门。

四、涉及人员的管控、防控物资保障

1、建立健全员工信息统计，实时了解掌握员工住址、去向、身体状况、家庭情况。

2、实行复工轮班、错峰制，每天只安排1-3名人员分上下午到岗，其余员工在家办公。上班人员一律不乘坐公交、地铁人员，对上班不得不乘公共交通工具的，公司一律安排专车接送。

3、防控物资保障。公司已购置储备下列物资：

物资储备基本满足复工后一段时期防控需要。我们将根据实际需要，千方百计保证防疫防控物资的采购、储备、使用。

五、公司办公区域消毒措施

安排专人对办公区域定时进行消毒处理，并进行消毒信息登记，具体执行如下：

1、每日对公司大门门禁和办公室门把手早中晚进行三次酒精消毒处理。

2、对以上公共区域消毒信息由执行人进行记录。

六、安全生产管理制度

1、停用中央空调。

2、员工上班全程佩戴口罩。

3、进入公司必须先用洗手液洗手后再工作。

4、员工间沟通保持1米以上距离。

5、每日对各自办公桌面、键盘、显示屏等个人用品早晚进行两次酒精擦拭消毒。

6、出公司后再回办公区域需在门口先进行体温测量，正常范围内方可进入办公区域。

7、设立一间单独房间作为备用隔离室。

8、设置废弃口罩放置垃圾桶1只，集中处理销毁废弃口罩。

七、其他措施

1、个人自行测量体温。员工每日上班前自行对个人体温进行测量，在正常范围内，方可到公司上班；超出正常范围需第一时间上报公司防控领导小组负责人，并在家自我隔离、自行去医院就诊。

2、建立返岗员工“一人一档”《每日健康情况跟踪纪录表》，按日对每个返岗员工的体温测试、身体状况、上下班轨迹、居住地有无感染案例情况、以及异常处理措施，进行详细、不间断记录、监测。

3、实行职工“社区（园区）—企业上班—下班回社区（园区）”行程闭环管理，所有员工固定上、下班路线，全程佩戴口罩，减少在外时间，尽可能减少乘坐公共交通工具。

4、实行职工“企业内到岗—公共活动—回岗”公务活动闭环制度。目前实行“两不”：公司不搞聚集性公共活动、不接受外来人员到访。工作事宜一律网络、手机办理。

5、严控疫区隐患。复工前近14天有疫情重点地区（湖北、浙江、广东、河南、湖南、安徽、江西、重庆、温州等省市）有接触史的员工，必须主动报告，严格执行居家隔离14天。隔离期结束后，确认无感染症状后方可返岗。

2020年2月14日